2024年，江苏省护理学会第十届理事会在江苏省科学技术协会、江苏省卫生健康委员会的坚强领导下，在江苏省民政厅的监督管理下，紧紧围绕《章程》宗旨，团结带领全省广大护理工作者，凝心聚力，务实笃行，在学术交流、人才培养、内部治理等方面取得了新进展。现将2024年度主要工作情况公布如下：

一、坚持党建引领，筑牢发展根基

学会始终将政治建设摆在首位，深入学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精神。严格执行《江苏省护理学会章程》及各项规章制度，年内按期召开理事会与常务理事会，确保重大决策科学、民主、合规。监事会依据相关法规，对学会重大活动、财务运行及会议决策进行了全过程监督，有效保障了学会的规范运行。

二、聚焦学术交流，提升专业内涵

充分发挥学会平台枢纽作用，全年围绕“学术交流、人才培养、科普公益、基层帮扶”四大主线开展工作。各专业委员会积极举办各类专科护理培训、学术研讨及继续教育项目，推广新知识、新技术，有效提升了全省护理队伍的专业素养与服务能力。监事会深度参与专科护理建设评审等重点工作，提出多项建设性意见，助推学会工作合规高效开展。

三、强化人才支撑，优化梯队建设

高度重视护理人才队伍建设，2024年积极响应江苏省科协号召，通过会费专项列支方式，安排青年人才培养专项经费，资助省内5名优秀青年护理骨干参与专项培养计划，为青年人才的成长成才奠定了坚实的经费保障。同时，规范开展各类人才评审与推荐工作，畅通人才晋升通道。

四、规范财务管理，提升服务效能

严格执行《江苏省护理学会会费标准及管理办法》，会费主要用于开展会员服务、学术交流、人才表彰及保障秘书处日常运营。

内控升级：结合第三方审计意见，进一步优化财务审批流程，探索建立符合非营利性社会组织特点的财务管理制度。

开源节流：坚持“量入为出、收支平衡、略有结余”的原则，配齐配强财务人员，持续提升财务管理的精细化与透明度。

2025年，学会将继续秉持“监督与支持并重”的原则，持续打造高水平学术平台，加大青年人才托举力度，完善内部治理结构，为推动江苏护理事业高质量发展贡献更大力量。

                                                                                                                      2025年1月7日